Khác
Job in Bảo trì tòa nhà

Chúng tôi cung cấp các dịch vụ quản lý tòa nhà toàn diện, thu hút khách thuê và bán bất động sản cho hơn 600 tòa nhà trên toàn quốc.
Đó là một công ty. Một công ty ổn định đã duy trì hoạt động quản lý không nợ nần và tiếp tục phát triển cho đến nay, hơn 50 năm sau khi thành lập.
là.

Người nước ngoài, người trung niên và người già là đối tượng tham gia chính, phụ nữ cũng rất năng động.
Phòng Quốc tế tại trụ sở chính là một công ty quốc tế với hơn 30 nhân viên người nước ngoài đến từ 15 quốc gia.
Đó là một công ty mạnh mẽ.

Nếu nhân viên quản lý bán hàng có người nhà bị bệnh sẽ ghé qua trên đường đi làm để hỗ trợ khi đến bệnh viện, v.v.
Đây là một công ty rất dễ dàng cho phụ nữ làm việc, cho phép bạn được nghỉ giải lao trong thời gian làm việc và về sớm.
Đặc biệt thích hợp cho những phụ nữ đã nuôi con xong.
Những người trên 60 tuổi đều có thể nộp đơn và tuổi nghỉ hưu là 75 tuổi đối với những người đã đóng góp.
Chúng ta còn có nhà ở công ty, vậy tại sao không ổn định cuộc sống và làm việc ở một nơi làm việc ổn định lâu dài?
Có một hệ thống khuyến khích và các kỹ sư lành nghề có thể kiếm được trợ cấp nội bộ và tăng thu nhập bằng cách kiểm tra thiết bị thuê ngoài vào những ngày nghỉ của họ.
Bạn cũng sẽ nhận được một phiếu giảm giá vào ngày sinh nhật của bạn.
=================

1. Chi tiết công việc
Quản lý thiết bị tòa nhà

2. Địa điểm làm việc
(1) Chúng tôi đang tuyển dụng ứng viên cho trụ sở chính Shinjuku, nhiều địa điểm khác nhau ở Tokyo và khu vực Kanto như Yokohama.
(2) Chúng ta sẽ thảo luận về nơi làm việc mà bạn có thể làm việc tại nhà.

3. Chi tiết thông tin tuyển dụng
(1) Tiền lương
(A) Nhân viên thiết bị: Lương hàng tháng từ 250.000 đến 280.000 yên (tùy theo kinh nghiệm, trình độ và độ tuổi; ưu tiên biết tiếng Anh)
(b) Vị trí quản lý: Lương hàng tháng 280.000 đến 350.000 yên (tùy theo kinh nghiệm, trình độ và độ tuổi; ưu tiên trình độ tiếng Anh)

(2) Chi phí vận chuyển (theo tiêu chuẩn của chúng tôi)

4. Kỳ nghỉ lễ
Theo quy định của công ty chúng tôi

5. Điều trị
Có hệ thống bảo hiểm xã hội
(1) Đồng phục được cung cấp
(2) Phiếu quà tặng nhân dịp sinh nhật
(3) Có sẵn nhà ở công ty.
(4) Có sẵn hệ thống khuyến khích.
(5) Được trả tiền (theo tiêu chuẩn của chúng tôi).
(6) Những người thiếu kinh nghiệm đều được chào đón và chúng tôi sẽ hướng dẫn cẩn thận.
(7) Đào tạo tiếng Anh và tiếng Nhật được cung cấp hàng tuần. (Miễn phí tham gia)
(8) Có sẵn các buổi học.
(9) Kinh nghiệm quản lý cơ sở vật chất là một lợi thế
(10) Những người có bằng cấp liên quan đến thiết bị đều được chào đón.

<Hồ sơ công ty>
Thành lập: 1971

Vốn: 50 triệu yên

Nội dung kinh doanh: Quản lý bất động sản toàn diện
(1) Kinh doanh quản lý tài sản
(2) Hoạt động quản lý cho thuê
(3) Hoạt động bảo trì tòa nhà
(4) Dịch vụ bảo vệ
(5) Kinh doanh môi giới mua bán bất động sản
(6) Công tác tư vấn/xây dựng